Делитесь информацией
Наши новости
Право выбора «зарплатного» банка сотрудниками02.02.2018вернуться к списку новостей
Право выбора «зарплатного» банка сотрудниками

Организации, которые отказывают своим работникам в праве самостоятельного выбора банка для перевода заработной платы, будут наказывать. Чиновники предлагают штрафовать компании, которые нарушают право работников самостоятельно определять банк, в котором они хотят получать зарплату. За отказ работодателям будет грозить штраф.

На едином портале размещения проектов нормативных актов опубликован законопроект о внесении изменений в КоАП. В частности, чиновники намерены максимально пресечь сложившуюся практику, когда работнику отказывают в перечислении заработной платы на счет в том банке, который удобен работнику. За подобные отказы работодателей будут наказывать рублем.

Напомним, что в соответствии с Трудовым кодексом (статья 136 ТКРФ), работники имеют право свободно выбирать банк для перечисления заработной платы работодателем. Причем работники могут менять банки неограниченное число раз. Однако в реальности это право часто не соблюдается — ведь юридическому лицу-работодателю значительно удобнее заключить пакетный договор на открытие и обслуживание зарплатных карт с одним банком.

В Министерстве труда считают, что такая практика нарушает права граждан, поэтому для нарушителей могут быть введены штрафы — для должностных лиц до 20 тысяч рублей, для юридических — до 50 тысяч рублей.